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Renaud Sibel Cinq questions à :

Renaud Sibel,
Vice Président, iAdvize

Compétences Radio

Chronique du 6/11/2019

Mediarh.com : Qu’est- ce qui caractérise votre entreprise ?
Renaud Sibel
: iAdvize c'est l’histoire d’une startup devenue ScaleUP. Nous sommes une société SaaS et nous venons d’ailleurs d’être nommés dans le Next40. C’est plus de 200 collaborateurs, et 2000 marques clientes en plein développement. Avec une forte croissance notamment en France, en UK, en Allemagne et au Etats Unis. 
Nous sommes extrêmement innovant et révolutionnons la nature de la relation entre une marques et ses clients. En effet nous leur permettons d’humaniser leur expérience digitale. Nous sommes donc essentiellement centrées sur l’humain.

A quel besoin répond votre recrutement ? Quels sont les postes à pourvoir ?
Actuellement, nous recrutons principalement pour continuer d’accélérer notre croissance, c’est donc des profils commerciaux grands comptes en France, et au US. Ce sont des commerciaux avec une certaine experience, passionnés par les technologies de relations clients notamment digititales. Nous recrutons également pour nos équipes Product &Engineering. Ici nous travaillons en mode agile, avec des équipes swarm. Les domaines d’investissement sont très variés, tant dans l’automatisation et le bots, que dans les interfaces de conversations de nos clients ou l’intégration technique.

Quelles sont les valeurs à partager ?
Comme toute start up nous challengeons des status quo établit. Nous favorisons donc la prise d'initiative, l’agilité, l’autonomie, la collaboration et le plaisir de travailler ensemble. C’est par exemple à travers des séminaires avec toute l'entreprise au moins 2 fois par mois, des task force, un système des cagnottes, une culture managériale tournée vers l'accompagnement des équipes dans l'atteinte de leurs objectifs. 

Quels sont les plus que vous offrez à ceux que vous souhaitez recruter ?
Au delà de l’énergie, l’enthousiasme et la stimulation qui caractérise les entreprises en forte croissance, le coeur d’iAdvize c’est de remettre l’humain au centre tant chez nous, que chez nos clients.

iAdvize

IADVIZE

Secteur :
Relation client
Effectif :
200 salariés
Chiffre d'affaires :
NC

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Les postes à pourvoir...

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